119119, Москва, Ленинский пр-т 42, а/я 259 Тел./Факс: 938-83-13
Всероссийский профсоюз
работников оборонной промышленности
ОБОРОНПРОФ В единстве — наша сила!
Главная
Визитная карточка профсоюза
О профсоюзе
Структура профсоюза
Лидеры профсоюза
Организации профсоюза
Наши издания
Календарь мероприятий
Социальное партнерство
Наши партнеры
Межотраслевое соглашение
Молодежная политика
Молодежная комиссия
Новости
Форум
Ассоциация Российских профсоюзов оборонных отраслей промышленности
Международное сотрудничество
Устав
и нормативные документы
Рекомендуем посетить
Вопрос-ответ
Контактная информация
Курганская областная организация профсоюза
← Вернуться к списку территориальных организаций профсоюза

Новости, события, факты

03.09.2013Коллективный договор: итоги первого полугодия  

29 августа состоялось заседание профсоюзного комитета Курганмашзавода. Первым вопросом повестки было обсуждение итогов выполнения обязательств коллективного договора за первое полугодие 2013 года. Об этом доложили С.В. Ушенин, директор по производству КМЗ; Е.П. Мануйлов, начальник СТР; С.А. Лобачев, начальник УОТПБиЭ; Л.И. Качесова, начальник ОТиЗ предприятия.

Профком отметил, что темп роста объема отгруженной продукции к уровню 2012 года составил 107,7 %, в том числе по гражданской продукции - 66 %, по продукции специального назначения – 113 %.  

Средняя заработная плата на КМЗ в первом полугодии 2013 года составила 20641 руб., с ростом к соответствующему периоду прошлого года 24,8 %. Зарплата работникам выплачивалась в основном своевременно, в сроки определенные коллективным договором. Производились выплаты компенсационного характера.

В отчетном периоде  комиссией по трудовым спорам было рассмотрено 1 заявление. Требование, изложенное в заявлении, после рассмотрения  комиссией было принято.

Согласно коллективному договору, в отчетный период проводились подготовка и переобучение рабочих  и специалистов. За первое полугодие обучено 1899 человек,  в том числе подготовлено новых рабочих – 83 человека, обучено второй (смежной) профессии – 116, на производственно-технических курсах – 87, на целевых курсах – 183. Переаттестовано по требованию Ростехнадзора (ежегодная переаттестация) 1423 человек. Повысили квалификацию 1036 РСиС, в т.ч. на внешнефирменном обучении  – 75 человек, на курсах ОАО – 191, на краткосрочных семинарах – 5 человек.

Профсоюзным комитетом  осуществляется постоянный контроль за соблюдением ТК РФ по вопросам приема и увольнения работников при расторжении трудового договора.

Производственный травматизм в целом по Курганмашзаводу за шесть месяцев 2013 года уменьшился по сравнению с тем же периодом 2012 года на 12 %.

Профилактическими  медосмотрами на сегодня охвачены 50 %  заводчан, занятых  на работах с вредными условиями  труда и опасными производственными  факторами.

В первом полугодии 2013 года в ОАО «Курганмашзавод» подано 161 рационализаторское предложение, внедрено 47 рацпредложений, в том числе 43 с совокупным экономическим эффектом 8,8 млн руб. на заявленную программу года, что составляет 107,1 % от планового задания.

На первое полугодие был разработан план организационно-технических мероприятий на общую сумму 20787,1 тыс. руб. Фактически выполнено - на 21661,0 тыс. руб., т.е. на 104 %. Внедрено 130 технических предложений. Суммарная годовая экономия по прямым затратам составила 5180,9 тыс. руб.

Исполнительным   директорам  ОАО «Курганмашзавод» И.В. Гиске и ООО «ЗКЛЗ» Е.С. Соколову профкомом предложено определить своими распоряжениями сроки поэтапного выполнения Федерального отраслевого соглашения в вопросах увеличения средней заработной платы. Администрации ЗКЛЗ рекомендовано предоставить КРСТО отчет о выполнении обязательств колдоговора за первое полугодие 2013 года и подготовить приказ по ООО «ЗКЛЗ».

Далее на заседании директор прессово-сборочного завода КМЗ В.А. Куслиёв отчитался о работе администрации и профкома ЗПС по соблюдению ТК РФ в вопросах защиты трудовых прав работников.

Профсоюзные лидеры утвердили кандидатуры для награждения и присвоения почетных званий к профессиональному празднику День танкиста, рассмотрели проект ФОС по промышленности обычных  вооружений, боеприпасов и спецхимии РФ на 2014-2016 годы.

21.08.2013Жизнь без боли  

На очередном совещании председателей структурных подразделений Курганмашзавода 20 августа побывали инструкторы-методисты областного научно-методического центра «Диалог» Инна Попова и Дарья Каршина.

 В рамках проводимой центром на территории Кургана и Курганской области программы «Жизнь без боли» инструкторы рассказали и наглядно показали, как правильно оказывать доврачебную помощь в предынсультном и предынфарктном состоянии. В качестве примеров был взят ряд методов полевой хирургии, разработанных военно-медицинской академией в 2007 году, основанных на рефлексотерапии. Также провели лекции по профилактике заболеваний опорно-двигательного аппарата и эффективных видах физиотерапии.

14.08.2013Наше здоровье в наших руках  

13 августа на заседании заводского профсоюзного комитета основным вопросом повестки дня  была тема «Проведение диспансеризации взрослого населения». О ее неоспоримой необходимости собравшимся профсоюзным лидерам рассказала главный врач Центра медицинской профилактики Елена Гвоздицкая.

С этого года возобновлена диспансеризация взрослого населения, стартовала она с 1 января 2013 года, напомнила слушателям Елена Андреевна. Главная ее цель – выявление заболеваний, о которых мы и не подозреваем. Отметила, что эту процедуру должны пройти 147 тысяч человек, а в целом за три года 592 тысячи зауральцев от 21 года до 99 лет включительно. Это более глубокое обследование, чем профосмотр. Диспансеризация нацелена на выявление не только заболеваний, но и факторов риска их развития. Это очень важно. Именно с факторами риска, с профилактикой заболеваний призвана сегодня работать медицина. Так живет весь мир, потому что опыт показал – неэффективно вкладывать огромные деньги в лечение болезней, не устраняя причину их возникновения.

Диспансеризацию можно проходить раз в три года, далее разъяснила Елена Гвоздицкая. Отсчет начинается с 18 лет. В этом году ее могут пройти 21-летние, 24-летние и 27-летние и так далее вплоть до 99 лет. Дело это добровольное, но каждый человек должен понимать, что он сам ответственен за свое здоровье перед собой и своими близкими.

Врач привела примеры выявленных на данный момент заболеваний - это случаи онкологии, глаукомы, артериальной гипертонии и других серьезных болезней.

Гвоздицкая обратилась к профсоюзным активистам за помощью в плане разъяснения работникам Курганмашзавода о важности диспансеризации, попросила, чтобы они подробно рассказали в своих подразделениях о том, что если государство предоставляет возможность проверить свое здоровье бесплатно, то нужно обязательно этим воспользоваться.

Также на заседании прошло награждение председателей профкомов подразделений завода за лучшие пресс-центры. Обсудили вопросы по подготовке к празднованию Дня танкиста и другие.



Страница  1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178
Адрес:
640027, г.Курган, проспект Машиностроителей, д.17

Телефон:
(3522) 47-13-19

Факс:
(3522) 47-13-19

E-mail:


Председатель:
РОДИОНОВ Виктор Александрович

Объединяет первичных профсоюзных организаций:
3



Служебный вход
 
 ©1991—2022 Всероссийский профсоюз работников оборонной промышленности. Все права защищены.
Дополнительная информация — vprop@mail.ru