На состоявшемся 17 ноября заседании профсоюзного комитета Курганмашзавода был рассмотрен вопрос о  соблюдении администрацией и профкомом ООО «ЗКЛЗ»  Трудового Кодекса РФ.

На совещании присутствовали директор по персоналу ЗКЛЗ Сергей Горбунов и председатель профкома ЗКЛЗ Надежда Буткевич. 

Приглашенные руководители доложили, что администрацией и профкомом завода в этом направлении ведется постоянная работа.

Заслушав и обсудив информацию, профком постановил: отметить положительную динамику в вопросах улучшения условий и охраны труда, повышения уровня заработной платы на основе роста объема производства, эффективности труда и социальной защищенности, результативности работы по защите социально-трудовых прав работников (отсутствие обращений и писем работников в КТС). Также на обсуждение выносились  другие вопросы.      

Члены профкома предложили администрации ЗКЛЗ продолжить работу по улучшению условий и охраны труда работников. Профсоюзному комитету  ЗКЛЗ устранить недостатки по вопросам: состояния профчленства, по нормативам уполномоченных лиц (доверенных) по ОТ  профсоюза и  обучение в УЦП, активно участвовать в работе трехступенчатого административно-общественного контроля. Рассматривать вопросы рекомендуемые профкомом КМЗ.

15 ноября состоялось очередное совещание председателей профкомов подразделений Курганмашзавода. На нем присутствовали директор по персоналу и социальным вопросам Жанна Фарион, начальник ОТиЗ Лариса Качесова, заместитель исполнительного директора предприятия Игорь Пермяков.

Представители администрации рассказали профсоюзным активистам о финансово-экономическом состоянии предприятия, о планах работы на 2017 год. 

Директор  по персоналу и социальным вопросам Жанна Геннадьевна подробно остановилась на производственной дисциплине на КМЗ. Для примера привела статистику нарушений на курганских предприятиях «Тракторных заводов».

Председатель профкома КМЗ Виктор Родионов обратил внимание собравшихся на распоряжение Губернатора Зауралья о мерах по обеспечению взаимодействия органов исполнительной власти Курганской области, органов местного самоуправления, работодателей (их объединений), профсоюзных организаций (их объединений) в Курганской области.

Представители трудовых коллективов от профкомов цехов и отделов обсудили мероприятия, которые будут проходить в ноябре-декабре текущего года. Ознакомились с протоколом заседания комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на КМЗ.

«Новый формат предоставления государственных и муниципальных услуг многофункциональным центром». Такой была тема совещания председателей подразделений Курганмашзавода 8 ноября.

Поэтому в «профсоюзный вторник» на встречу с профактивом предприятия прибыли заместитель начальника отдела организации работы по оказанию государственных  и муниципальных услуг МФЦ Надежда Плотникова и специалист отдела Анастасия Аргышева.

- Надежда Николаевна в первую очередь рассказала представителям трудовых коллективов для чего нужен МФЦ. Оказалось все просто - чтобы все государственные и муниципальные услуги жители городских микрорайонов получали методом «одного окна», без очередей и волокиты, без большого количества бумаг и в комфортных условиях.

«Сотрудники наших многофункциональных центров доброжелательны, профессионально компетентны, В рамках предоставляемых услуг  всегда окажут помощь» - заверила Плотникова.

Анастасия Николаевна заострила внимание на количестве услуг.

 - Всего их пока 208, - отметила Аргышева. - Федеральных – 46, региональных – 55 и 107 муниципальных. В МФЦ можно получить паспорт, оформить документы на недвижимость, поставить ее на кадастровый учет, сведения об ИНН и даже получить справку об отсутствии судимости и еще много других.

На сайте ГБУ «МФЦ» есть рубрика: Спрашивали? Отвечаем! Где можно задать вопрос и получить на него ответ специалиста. Там же указан график работы центра и как по электронной записи попасть на прием в МФЦ.